发言人戴夫·阿诺德（Dave Arnold）确认，元平台已终止了大约20名员工泄露机密信息。此行动是在媒体中浮出水面的一系列内部披露之后，揭示了首席执行官马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）领导的内部会议的未经通知的产品计划和详细信息。该公司加强了努力来识别和解决这些泄漏的来源，强调这种行动违反了公司政策并破坏了团队的士气。
首席信息安全官盖伊·罗森（Guy Rosen）在一份内部备忘录中说：“当信息被盗或泄漏时，就会产生直接安全影响的影响。我们的团队变得士气低落，我们所有人都浪费了更好的时间来花费在我们的产品上以及朝着我们的目标和使命方面努力。”这种情绪反映了公司在维持机密性以保护其战略计划和内部流程方面的立场。
首席技术官安德鲁·博斯沃思（Andrew Bosworth）还解决了这个问题，并指出泄漏通常会产生适得其反的影响。在一次内部会议上，他说：“当事情泄漏时，我认为很多时候人们都认为，'啊，好吧，这被泄漏了，因此会给我们施加压力，以改变事物。”相反的可能性更大。”这种观点表明，泄漏可能会加强现有政策，而不是提示预期的更改。
这些终止发生在META内部挑战的背景下，包括最近针对较低绩效员工的裁员以及公司政策的重大转变，例如内容审核的变化以及对多样性，公平和包容性计划的中断。据报道，这些事态发展导致员工士气下降和组织内部紧张局势加剧。
META尚未披露有关泄漏信息的性质，相关员工的身份或泄漏接收者的特定细节。但是，该公司表示，随着调查的继续，可能会采取进一步的行动。这种决定性的反应强调了梅塔对维护其内部信息并阻止未来未经授权披露的承诺。
来源：边缘